Eduardo boa noite !!!!

Conforme a ” Compra de livro no leilão ” , estou cumprindo com meu débito exatamente com 7 dias após a compra. Segue:
O livro  é de uma leitura fácil e autoexplicativa. Aborda as características da formação da nossa personalidade, nosso autoconhecimento e nossa auto aceitação.  Nos mostra a importância de atendermos a nós mesmos como nosso principal cliente (nos conhecendo, nos treinando, nos aceitando, nos vendendo e nos comprando), para  só depois atendermos alguém.
Nosso jeitão, às vezes o conhecemos, às vezes … ,
Gostaria de agradeçer esta oportunidade e lhe deixar um forte abraço .

Jeova Santana Nogueira – RTV BASF .
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Eduardo,
Acabei de ler neste domingo (19/09)  o seu livro.
Muito bom e veio reforçar os conhecimentos adquiridos nos treinamentos que participei.
Vou comprar mais volumes para distribuir e discutir com os meus melhores lojistas, gerentes, filhos, esposa e irmã (que tem filha pequena).
Gostei muito e acredito nos ensinamentos que você transmite.
Sempre lí muito jornal e revista, mas hoje adoro ler livros sobre o nosso negócio e aprendo muito!(melhoro sempre no acabamento)
Não quero virar um Mamute!

Francisco Guimarães – Flagui Representações Ltda.

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Adorei seu livro! Rápido, objetivo e com muitas coisas que podem ser utilizadas não só no ambiente de trabalho mas em todos os relacionamentos. Acho que você  tem que fazer mais um livro voltado para o relacionamento ‘marido-mulher’. Vai ser um sucesso! 

Luciane Amorim – Curitiba Paraná

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Eduardo, encontrei você no Youtube por acaso, pois não o conhecia….estava fazendo uma pesquisa sobre pontos fortes, pois estou preparando um treinamento sobre este assunto para estagiários de uma grande empresa…ví seu livro anunciado…comprei no sábado e lí tudo na madrugada de sábado para domingo… PARABÉNS… o livro é ótimo… lí o livro do Donald Clifton e Marcus Buckingham… e o seu de uma maneira mais direta e simples… me enriqueceu MUITO
Muito obrigado pela gostosa leitura que você me proporcionou.

Eduardo Ribeiro – São Paulo – por e-mail

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Oi, Eduardo!
Meu nome é Sonia, moro em Corumbá-MS, sou professora de cursos profissionalizante no Senac. Dias atrás, fui dar uma palestra sobre auto estima no SEBRAE e havia uma psicóloga participando. De repente ela começou a trocar idéia comigo sobre o superego, confesso que tive que me segurar para não dirigir-me somente a ela. Como estou lendo seu livro “Por que a gente é do jeito que a gente é?”, consegui falar sobre o assunto tranquilamente.
Amei!

Sonia – Senac

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Eduardo, estou adorando seu livro e não consigo terminar de ler porque estou sempre voltando ao início para revisar. Parabéns pela escrita rica e simples que ao mesmo tempo permite que uma pessoa leiga no assunto como eu, entenda o que você está querendo transmitir. Estou recomendado seu livro para todos os meus amigos.

Sonia M. Gonçalves de Moraes Mendes – Professora

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Eduardo, conforme a pg 188 do seu livro você diz que sempre entrega mais do que foi combinado. Eis aqui o motivo dos meus Parabéns ! Quando lhe perguntei se você tinha algo de prateleira para me auxiliar no meu programa de trainee você comentou que não, mas que tinha algo que me ajudaria, seu livro. Quero dizer que você entregou mais do que o combinado. Seu livro não só vai me ajudar no programa como me abriu mais os horizontes sobre high management. Meu sincero…Muito Obrigado!

Cleber Louza – Diretor Deep Alimentos

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O livro é   fantástico! Dinâmico, objetivo, de muito bom conteúdo e gosto. Parabéns e obrigado pela leitura.
Ps.: a minha esposa está lendo o livro agora e fizemos alguns os testes juntos, foi incrível, realmente muito válido para as nossas vidas e dos futuros filhos que virão.

Daniel Venturella – Gerente Favorita

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“Por que a Gente é do Jeito que a Gente é”, li e simplesmente ADOREI! Parabéns, o livro permite uma leitura suave, não perdendo o seu objetivo.

Maurício Gaubeur

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Li seu livro em pouco tempo. É a sua cara, não tem o que por nem tirar. De fato eu já tinha ouvido todo o assunto, de você mesmo é claro, e gosto muito do tema e da sua maneira de explorá-lo. Fico muito grata por ter um exemplar “autografado”!

Adriana Alvarez Vian – GFN Agrícola e Participações S.A

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Inicialmente o leitor pode ansiar resposta à pergunta proposta pelo autor: porque a gente é do jeito que a gente é? No entanto, o que a leitura propicia é uma interpretação do “jeitão” de ser de cada um. Portanto, o livro é uma porta que se abre a novos acabamentos, novo comportamento.

É possível que algum leitor, como eu, acostumado a uma didática metódica e seqüencial, sinta falta de um link entre os assuntos, bem como, a presença do autor, especialmente, nos primeiros capítulos do livro. Ainda bem, que ele explica como precisa conduzir sua expressão, o que motiva a continuidade da interpretação, facilitada então, pela linguagem simples e clara, pelos excelentes e por vezes engraçados, exemplos apresentados. Também os destaques em negrito das principais idéias, ajudam no raciocínio.

Como o próprio autor propõe ninguém precisa reinventar a roda e sim utilizar-se de experiências já testadas para formação de novas sinapses. Nesse contexto, o livro é conduzido através de teorias, pelo menos a mim conhecidas, com um referencial bibliográfico riquíssimo e muito bem inserido, até chegar ao desafio: autoconhecimento e esforço. Na atitude de fazer os exercícios e responder aos questionários, o leitor encontrará sua própria resposta: porque eu sou do jeito que sou?

E, aproveitando o aprendizado a mim proporcionado por essa leitura, muito interessante ao final, quando senti falta de uma conclusão, atuei com meu ego, fiz um novo acabamento e por que não dizer, uma nova sinapse. Foi muito legal!
Parabéns ao autor e sua equipe.

Maria Zélia da Silva – Consultora de Sustentabilidade Corporativa da ECOVIA

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Iniciei a leitura de “Por que a gente é do jeito que a gente é”, livro de estreia de Eduardo Ferraz, por dever de ofício, com a necessária curiosidade para esse tipo de empreitada e, devo confessar, com um certo preconceito. Mais um livro de “autoajuda corporativa”? Mais um exemplar de motivações politicamente corretas, desses que ocupam as gôndolas das livrarias de aeroportos?

Para minha surpresa, temas como a evolução do homo sapiens, a teoria dos jogos, o projeto genoma, a tomografia por emissão de pósitrons, os modelos de mundo (visual, auditivo e cinestésico), ressonância magnética funcional e outros são mobilizados no texto com clareza e precisão para oferecer ao leitor ferramentas para o seu autoconhecimento – com o objetivo de trabalhar suas características próprias e tirar o máximo proveito disso.

O livro é dividido em 17 breves capítulos, nos quais além de demonstrar os conceitos em linguagem clara, acessível e bem-humorada, o autor narra casos exemplificativos e convida o leitor a fazer testes para colocar em prática a teoria apresentada.

O texto inicia com um breve histórico da evolução humana, fazendo uso da teoria de Charles Darwin e cotejando-a com os resultados de pesquisas recentes de cientistas como Frans de Waal,  André Langaney e Robert Winston, com o objetivo  de ressaltar as implicações biológicas decorrentes de nossa evolução, destacando que “todos temos a mesma raça”.

A seguir, trata da importância da psicologia na gestão das empresas e das pessoas, aludindo aos importantes conceitos de Kahneman, Maskin e Aumann – pesquisadores que foram agraciados com o Premio Nobel de Economia – como também aos conceitos fundamentais da psicologia formulados por Sigmund Freud.

O livro não requer do leitor uma atitude passiva. Como exemplo, o capítulo 9. Antes de apresentar os conceitos de “modelos de mundo”, Eduardo sugere ao leitor o preenchimento de uma tabela para verificar em que modelo este se enquadra, o que dá uma dinâmica à leitura e reforça os conceitos apresentados.  Outro diferencial do livro é o de reunir referências e extensa bibliografia para os leitores que quiserem se aprofundar nos temas tratados.

Depois de mais de 20 anos trabalhando como consultor de grandes corporações, Eduardo Ferraz aceitou o desafio de escrever um livro sistematizando o seu método de trabalho, para colocá-lo ao dispor de um público mais amplo.  A leitura é necessária para todos os que querem melhorar o seu desempenho – seja no âmbito pessoal ou profissional.

Carlos Barbosa, licenciado em Letras pela UFPR.

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A leitura do “Por que a gente é do jeito que a gente é” foi um exercício gratificante e excelente oportunidade para aprender sobre novos campos do saber. É muito bom poder “ver” o sucesso de um ex-aluno, melhor ainda, quando o sucesso tem sido construído com muito estudo e toda prática possível.  Essa lição é a melhor de todas em seu livro, até porque ela espelha o que você é.  Melhor que o profissional competente e exigente está o autor agradável e envolvente. Por meio deste livro desejo que a sua vida profissional, já tão bem definida, ganhe dimensões que o desafiem, ainda mais, e continue a nos brindar com outras surpresas contando suas notáveis experiências.

Prof. Doutor Pedro Ronzelli Júnior, Vice-Reitor da Universidade  Presbiteriana Mackenzie

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Achei espetacular e com um enorme potencial para fazer sucesso. A linguagem é acessível, e a leitura dinâmica. Os tópicos são abordados de uma maneira que, se surgem dúvidas, elas são explicadas adiante. Entendo a tua dificuldade em “escrever” em detrimento do falar, e por isso mais admirei a clareza com que você expõe e esclarece os pontos de vista sem ser parcial. Acredito que seus leitores serão extremamente beneficiados com as tuas colocações para a descoberta do talento de cada um.

Cesar Milla – Professor de Psiquiatria e comportamento humano do curso de Medicina da PUC – PR

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O livro é ótimo. Prático, simples, objetivo e gostoso de ler. Nos ajuda no processo de autoconhecimento, a entender o comportamento das pessoas que nos cercam no ambiente familiar e no trabalho e com isso tornar nossa caminhada mais agradável, feliz e produtiva. Se você gerencia pessoas, com certeza será uma excelente oportunidade de aprimorar suas habilidades na gestão dos talentos dos seus liderados.

Gilberto Schiavinato, Diretor de Marketing – Nufarm Latino America Sul

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“O livro é tão interessante que o li em apenas duas sessões. Mesmo sendo educador experiente aprendi muito! O conteúdo reforça a importância de se compreender os fatores que estruturam  a personalidade do ser humano. Parabéns ao autor por sua contribuição para um mundo melhor”.

Samuel Ramos Lago – Educador – Sócio do Grupo Positivo

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“O  livro é fluente e nos convida a pensar o tempo todo. Ao mesmo tempo inquieta e motiva. É simples e ao mesmo tempo complexo!

A temática vai do início de nossa vidas, passa pelo nosso cotidiano e nos ajuda a planejar ações futuras. O tempo todo nos deparamos com a necessidade de sermos responsáveis por nossas escolhas. Você não escreve para leitores de sexo ou idades específicas.

Todas as mães antes de ter filho deveriam ler seu livro, e as professoras antes de escolherem a profissão também”.

Anna Carolina Jordan, Coordenadora de educação infantil da Escola Umbrella

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O livro segue uma lógica clara, é de fácil leitura e direto. É um resumo de tudo que conversamos nestes anos, acho realmente o tema do autoconhecimento interessante, me ajudou pessoalmente e profissionalmente. Se você vender bem a idéia do livro, do auto conhecimento, como se relacionar melhor, como aumentar performance, será um sucesso.

Te sugiro realmente investir na disseminação. Este livro é tudo que você defendeu nestes anos.

Frank Zietolie – Presidente Unicasa (Dellanno- Favorita-New)

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Seu livro me pareceu de grande ajuda, para esclarecer, alterar e relativizar crenças equivocadas a respeito de talentos, aptidões e interesses.

A sequência de assuntos é bem didática o que facilita o entendimento, mesmo de pessoas que não tenham nenhuma noção do tema.

Abre perspectivas novas na busca de atividades adequadas a cada individuo, apontando para a idéia de que cada um pode ser produtivo naquilo para o que está mais apto. Portanto é uma ajuda na busca de realização pessoal. Acredito que será fator de desmistificação também para pessoas que coordenam grupos ou tem cargos de chefia. Lança novo olhar sobre as aptidões de cada individuo.

Arlete Ferrari – Psicóloga clínica

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A Leitura é fácil e compreensível, li metade em cada pegada, o que para mim é recorde, pois com a quantidade de assuntos que estou lidando tenho tido dificuldade de prestar a atenção em qualquer livro. O seu prendeu.

O assunto é interessante, tanto para o público geral quanto corporativo, pois trata de um tema que é dúvida, tanto das empresas quanto das pessoas. Percebo que você segue com uma convicção firme de que é melhor investir nos pontos positivos e ao mesmo tempo aceita que é possível mudanças comportamentais (coisa que acredito também ser possível), através do autoconhecimento, trabalhando focado no acabamento e não na destruição da estrutura.

Penso que realmente você escreveu um livro interessante, de leitura agradável, instrutiva, prática e útil. Eu compraria!!! Inclusive o título me chamou positivamente a atenção.

Túlio Zanchet – Presidente Agrihold – Brasil, Paraguai e Uruguai

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Livro recomendado para todos os públicos, visto que seu conteúdo responde a muitas interrogações da nossa personalidade, responde muitos porquês, da nossa vida pessoal e profissional, bem como, auxilia no autoconhecimento e conhecimento dos outros ajudando-nos na formação dos nossos filhos e contribuindo com uma melhora do nosso acabamento e dos que nos rodeiam.

Tu extraíste a essência de várias teorias sobre personalidade e conseguiste descrever de uma forma mais clara e objetiva e portanto de mais fácil entendimento, despertando maior interesse em ler tua obra.

Mesmo tendo te ouvido em vários cursos dizendo quase tudo o que consta no livro, na verdade, é muito mais expressivo lendo-o, pois nele foi compilado tudo com sequência lógica e inter-relacionando os conceitos, facilitando, desta forma, o entendimento do todo.

Por tudo isso, acho teu livro ótimo, não só pelo conteúdo, mas pela clareza, objetividade, testes, etc.

O livro será um sucesso.

Nédio Braido – Gerente de RH – Dellanno, Favorita e New

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O livro “Por que a gente é……” esclarece muitos aspectos do comportamento humano, principalmente sobre as características de personalidade e os reflexos disso na vida familiar, social e profissional.

Os leitores que conhecem o autor e já participaram de algum curso com o mesmo, ao lerem o livro, terão a nítida impressão que estão diante de mais um treinamento, tamanha a irreverência e expertise com que o Eduardo trata o assunto no livro, tal e qual suas aulas.

Temas relacionados à psicologia e neurociência, por vezes complexos e entediantes, neste livro tornam-se simples e de fácil compreensão. A didática com que os exemplos são apresentados facilita muito o aprendizado, fazendo a conexão entre teoria e prática.

Recomendo a leitura à todos os interessados, mas principalmente aos executivos estratégicos de Recursos Humanos e aos que trabalham com seleção de pessoas, primeiro passo para o sucesso nos negócios.

Marcelo Rossi -Gerente de treinamentos Unicasa (Dellanno, Favorita e New)

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Eduardo, acabo de ler o seu livro, o mesmo me remeteu aos 8 anos de treinamentos que tive o prazer de fazer com você em apenas 200 e poucas  páginas!!! Muito claro,  muito objetivo e principalmente de fácil entendimento, a conexão entre os capítulos está muito boa, e um interliga o outro.

Acredito que o mesmo será muito claro até para quem nunca fez nenhum treinamento com você, ou que conheça pouco do assunto.

Parabéns e sucesso.

Ronaldo Marcolin – Diretor comercial – Unicasa (Dellanno, Favorita e New)

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Inicialmente o parabenizo por ter a iniciativa de escrever um livro.

Eduardo entendo que conseguiste num livro colocar toda a teoria resumida de teu trabalho. Muito bom. Penso que para  um futuro breve após lançamento deste, deva escrever mais detalhadamente cada assunto para que assim, como tens falado, buscar para quem te lê ou te contrata como coach. Sempre fui apaixonado por esta possibilidade de saber empregar a teoria na nossa prática e não usar sistemas pré concebidos.

Agora espero o livro autografado.

Gustavo Luiz Brandelli – Diretor Executivo Telasul S/A

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Fiz uma leitura rápida,  porque o texto e a forma de redação ajudam muito. É o que eu via nos materiais de apresentações que você desenvolvia, sempre entusiasmado.

Primeiramente os meus PARABÉNS Eduardo! Acredito que é a coroação do seu trabalho e sua herança que você deixa para a sociedade. Já plantastes árvores?

Celso Kossaka – Designer

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Já li um número significativo de obras e  que me chamou a atenção em seu livro foi como você conseguiu expressar em poucas páginas um conteúdo riquíssimo, trazendo pesquisas com vários cientistas, desde a idade da pedra até os tempos de hoje. Desde os meus 18 anos de idade tornei-me empresário, passando por vários segmentos de mercado. Graças a Deus e através de muito esforço e dedicação consegui ter sucesso em todas as empresas que participei. O que me deixou perplexo após ler o teu livro é como administramos uma empresa sem ter os fundamentos que você ensina nesta obra! Pode ter certeza de uma coisa, se as pessoas tivessem a oportunidade e o interesse em conhecê-la, as suas vidas poderia mudar sensivelmente, tanto no âmbito familiar, pessoal e empresarial. No decorrer da leitura posso afirmar que estava passando um filme pela minha cabeça, lembrando principalmente dos momentos de fraqueza, impotência e também das vitórias que obtive. Se eu tivesse conhecimento dos fundamentos aplicados no livro, a minha história seria bem diferente.

Só profissionais como você, conseguem esta magia de transmitir ensinamentos dessa grandeza, com tanta clareza e simplicidade.

Parabéns!!!!!

Nei Batista da Silva – Consultor

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Depois do capítulo introdutório, o livro foi prendendo a atenção e foi difícil parar de ler, pois é como se eu estivesse me descobrindo. Como somos de acordo com o que você vai explicando…

A clareza e lógica dos argumentos, vão prendendo a atenção. Realmente está de parabéns!!!

E está de parabéns também pelas palestras, pois você conseguiu fazer um extrato poderoso em 90 minutos, fortaleceu muito a minha visão que você tem muito conteúdo para as empresas. Nem se fala no curso de 8 horas. Parabéns de verdade!

José Paulo Furtado – Diretor Nproduções